Werkenden die ziek zijn geworden doordat ze tijdens hun werk in aanraking kwamen met gevaarlijke stoffen, kunnen een eenmalige financiële tegemoetkoming aanvragen, mits ze voldoen aan bepaalde voorwaarden. Dit is mogelijk op grond van de Regeling tegemoetkoming stoffengerelateerde beroepsziekten (TSB) die op 1 januari 2023 in werking is getreden.
De regeling is bedoeld voor werkenden met de ziekten:
• longkanker door asbest
• allergisch beroepsastma
• ‘schildersziekte’ (CSE)
Het gaat hier om werkenden die tijdens het werk in aanraking kwamen met asbest, allergenen of vluchtige oplosmiddelen. Zij kunnen in aanmerking komen voor de TSB als aannemelijk is dat hun ziekte is veroorzaakt door het werken met deze gevaarlijke stoffen.
Hoogte van de tegemoetkoming
De hoogte van de tegemoetkoming is een vast bedrag, € 22.839,– voor het jaar 2023. Dit bedrag wordt jaarlijks geïndexeerd. Ook als de werkende de tegemoetkoming heeft ontvangen blijft de werkgever of opdrachtgever in geval van aansprakelijkheid verplicht de volledige schadevergoeding te betalen. Op de hoogte van een tegemoetkoming worden eventuele bedragen die een werkende al van een werkgever of opdrachtgever heeft ontvangen in verband met dezelfde vastgestelde ernstige aandoening, in mindering gebracht. Krijgt de werkende later alsnog een bedrag van de werkgever/opdrachtgever dan is hij verplicht een tegemoetkoming (geheel of gedeeltelijk) terug te betalen aan de SVB.
Aanmelden
Werkenden die denken recht te hebben op de tegemoetkoming kunnen zich vanaf 1 januari 2023 aanmelden via de website van het Instituut Slachtoffers Beroepsziekten door Gevaarlijke stoffen (ISBG). Na aanmelding neemt het ISBG contact op om te vertellen wat er bij de aanvraagprocedure komt kijken. Voorbereiden op de aanvraag kan nu al door een aantal vragen te beantwoorden op de website van het ISBG. Daar is ook meer informatie te vinden over de regeling en de voorwaarden.